Projet de développement : Soutenir les futurs pères comme acteurs de la naissance

Nous savons que l’homme s’engage différemment de la femme dans son rôle parental en termes de temporalité, de réactions émotionnelles, de prise de conscience et d’engagement. Le stress et l'anxiété liés à la future fonction parentale, favorisés par le manque d'informations, comptent parmi les principaux problèmes d'adaptation éprouvés par les pères. Outre cette anxiété, les hommes rapportent régulièrement un sentiment d’exclusion au sein des structures de soins. Il en résulte une absence de prévention vis-à-vis des défauts d’adaptation à ce nouveau rôle (dépression post-partum, trouble du lien d’attachement à l’enfant, désinvestissement précoce). L’inclusion et l’accompagnement des pères est aussi importante en cas de complications périnatales. Ces éléments font écho aux recommandations de différentes organisations internationales (OMS, UNICEF, Royal College of Midwive).

Ce projet est important pour les pères et futurs pères de Suisse romande, car l'isolement, le manque d'informations et l’absence d’outils pratiques et réutilisables, comptent parmi les principaux problèmes d'adaptation.

Les objectifs peuvent être résumés en quatre points :

1. Créer des ressources d’informations spécialement destinées aux futurs pères.

2. Informer les futurs pères romands de l’existence de ressources vidéo qui leur sont destinées.

3. Renforcer la communauté romande de pères par des rencontres « en présence ».

4. Évaluer l’impact des actions précédentes.

Le choix de courts films vidéo découle d’un intérêt avéré des pères pour les nouvelles technologies qui s’adressent directement à eux. Les films traiteront des besoins spécifiquement masculins aux différentes étapes de la paternité. Les films proposeront des témoignages de pères d’ici et d’ailleurs, reflétant la réalité multiculturelle, ainsi que des informations montrant l’impact positif des pères. Ils seront en accès libre sur YouTube.

Le projet dépasse la seule réalisation de matériel didactique et investit, par des rencontres prévues, la réalité des futurs pères et nouveaux pères, des mères, des professionnel.le.s de la santé ainsi que la société civile et politique. L’association Männer.ch et son programme Mencare axé sur le renforcement des compétences des hommes et des pères, ainsi que les Associations PanMilar et Enceinte à Genève spécialisées dans le dialogue interculturel autour de la naissance seront les partenaires privilégiés pour assurer la réalisation et la diffusion des contenus préparés.

• Yvonne Meyer, requérante principale, HESAV
• Gilles Crettenand, partenaire du projet, HESAV & Männer.ch
• Magali Bonzon, collaboratrice scientifique, HESAV